疫情停工(疫情停工了多长时间)

停产、停工!疫情重创汽车业,每停一周,产值损失近千亿

〖壹〗
、疫情对汽车业造成停产停工冲击 ，每停一周产值损失近千亿，多家车企受影响。具体影响如下：特斯拉停产情况：上海超级工厂自3月下旬受疫情影响停产
，原计划停产四天，后因疫情升级取消复工计划 ，截至近来停工已超半个月
，仍未恢复生产 。

〖贰〗、我们仔细的来看，旅游业的损失是最大的 ，这个行业在2019年春节期间收获了5100亿的惊人收入
，就算2020年维持原状，旅游业的损失也接近5100亿。这次疫情让国家遭受了几千亿的损失
。抗击疫情的这段时间中国大概损失上亿的钱财 ，各种物资数不胜数
，耽误了很多经济建设。

公司以疫情为由扣除员工工资?

公司不可以随意以疫情为由扣除员工工资，需根据具体情况判断工资支付标准 。具体如下：停工停产在一个工资支付周期内：企业应当按照劳动合同规定的标准支付职工工资
。这意味着 ，如果公司因为疫情原因停工停产
，但在一个工资支付周期内（通常是一个月），公司需要按照员工原本的工资标准进行支付 ，不能随意扣除工资。

公司以疫情为借口故意拖欠工资，员工可通过准备证据材料并向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来维权 。具体维权步骤如下：明确拖欠工资的违法性根据《劳动法》
，用人单位克扣或无故拖欠工资 、拒不支付加班工资
、低于最低工资标准支付工资、解除合同后未支付经济补偿等行为均属违法
。

公司以病假为由扣工资是不合法的。《中华人民共和国传染病防治法》第四十一条款规定：在隔离期间，实施隔离措施的人民政府应当对被隔离人员提供生活保障；被隔离人员有工作单位的 ，所在单位不得停止支付其隔离期间的工作报酬 。

邯郸市关于疫情期间停工停产的规定

〖壹〗 、邯郸市疫情期间停工停产的规定主要涉及主城区封控管理
、工地停工安排及人员流动管控等方面
，具体如下：主城区封控管理期间的全面停工停产2022年4月8日0时起，邯郸主城区（环城高速公路以内）及周边区域（包括丛台区、复兴区 、邯山区
、经济技术开发区全域）实施封控管理 ，暂定3天
。

〖贰〗、移动源管控：严格落实城市区柴油货车禁限行规定
，城市区内原则上禁止重型柴油货车通行，全市工业企业等企业停止使用国Ⅳ及以下排放标准的重型货运车辆 ，10月20日24时前全市渣土运输车辆 、建筑垃圾清运车辆实行24小时禁行。

〖叁〗
、邯郸市34家基层医疗机构因疫情防控不力被通报
，主要涉及预检分诊管理松懈及医疗废物违规处理等问题 。